« Назад
Методичні рекомендації до написання контрольної роботи
Студенти спеціальності «Управління персоналом та економіка праці» з дисципліни «Ринок праці» самостійно виконують індивідуальну навчально-дослідну роботу.
Індивідуальна робота студентів має містити складові наведені у таблиці 1.
Таблиця 1
Складові індивідуальної роботи
|
Складові індивідуальної роботи
|
Рекомендована кількість сторінок
|
|
1. Теоретична частина (2 питання)
|
5- 8 сторінок кожне питнання
|
|
2. Практична частина
|
5-10
|
Індивідуальна робота студентів дистанційної форми навчання включає теоретичну частину. Теоретична частина виконується за темою двох питань, що обираються з таблиці 2. Вихідними даними є опубліковані джерела інформації, основний список яких наведено в кінці методичних рекомендацій.
Обрана тема теоретичної частини розкривається на основі порівняння ключових понять, концепцій, показників, класифікацій або інших положень з як мінімум 3 джерел інформації, на які робляться посилання у квадратних дужках [N, c.N-NN]. При цьому визначаються їх спільні та відмінні ознаки. За результатами порівняння обирається те теоретичне положення, за допомогою якого найкраще розкривається суть теми, або (за відсутності такого положення) пропонується і обґрунтовується власний варіант поняття, концепції, показника, класифікації тощо. Для кращої наочності порівняння рекомендується подавати в табличній формі.
Наприкінці теоретичної частини наводяться висновки і пропозиції для покращення теоретичних основ дослідження заданої теми.
Практична частина в індивідуальних роботах виконується за темою, що обирається з таблиці 3.
Таблиця 2
Тематика теоретичної частини індивідуальних робіт
|
№
|
Тема
|
|
1
|
Сутність ринку праці та його місце в економічній системі.
|
|
2
|
Елементи і суб’єкти ринку праці.
|
|
3
|
Умови виникнення і ефективного функціонування ринку праці.
|
|
4
|
Товар на ринку праці та його особливості.
|
|
5
|
Сукупний та поточний ринок праці: сутність та співвідношення.
|
|
6
|
Сегментація ринку праці.
|
|
7
|
Гнучкість і жорсткість ринку праці.
|
|
8
|
Первинний та вторинний ринок праці: сутність та особливості.
|
|
9
|
Функції ринку праці. Кон’юнктура ринку праці та її особливості.
|
|
10
|
Значимість ринку праці в ринковій системі. Саморегулювання ринку праці.
|
|
11
|
Індивідуальний і сукупний попит на робочу силу. Еластичність попиту на робочу силу по заробітній платі та її практичне значення.
|
|
12
|
Індивідуальна пропозиція праці, її якості та інтенсивності.
|
|
13
|
Індивідуальна пропозиція праці, їх зв’язок із заробітною платою.
|
|
14
|
Сутність та особливості внутрішньофірмового ринку праці.
|
|
15
|
Сукупна пропозиція праці, фактори впливу на неї, джерела пропозиції робочої сили.
|
|
16
|
Сучасне поняття зайнятості населення. Соціально-економічна сутність зайнятості.
|
|
17
|
Форми і види зайнятості.
|
|
18
|
Методи регулювання зайнятості.
|
|
19
|
Сутність безробіття і причини його виникнення.
|
|
20
|
Ціна і вартість робочої сили.
|
|
21
|
Види безробіття і практичне значення диференціації безробіття за видами.
|
|
22
|
Показники зайнятості та безробіття.
|
|
23
|
Соціально-економічні наслідки безробіття.
|
|
24
|
Соціально-економічна сутність нестандартної зайнятості.
|
|
25
|
Наслідки, і причини безробіття. Безробіття і макроекономічні показники (крива Філіпса, закон Оукена), їх практичне значення.
|
|
26
|
Інфраструктура ринку праці.
|
|
27
|
Законодаче та інституційне забезпечення функціонування ринку праці в Україні.
|
|
28
|
Функції держави на ринку праці.
|
|
29
|
Моделі ринку праці.
|
|
30
|
Аналіз і прогнозування ринку праці.
|
|
31
|
Функції державної служби зайнятості на ринку праці.
|
|
32
|
Механізм створення додаткових робочих місць в активній політиці держави.
|
|
33
|
Економічна глобалізація і ринок праці.
|
|
34
|
Міжнародна організація праці та її роль у світовому співробітництві.
|
|
35
|
Активна і пасивна політика держави на ринку праці.
|
Таблиця 3
Тематика практичної частини індивідуальних робіт
|
№
|
Тема
|
|
1
|
Аналіз кон’юнктури ринку праці України (Рівненської області)
|
|
2
|
Тенденції зайнятості населення України (Рівненської області)
|
|
3
|
Тенденції зайнятості молоді в Україні (Рівненській області)
|
|
4
|
Структура та тенденції безробіття в Україні (Рівненській області)
|
|
5
|
Зайнятість сільського населення України (Рівненської області)
|
|
6
|
Проблеми та тенденції зайнятості населення за ознакою статі в Україні (Рівненській області)
|
|
7
|
Структура зайнятості населення за видами економічної діяльності та формами власності в Україні (Рівненській області).
|
|
8
|
Тенденції зайнятості та безробіття населення України в регіональному розрізі (Рівненської області у розрізі районів).
|
|
9
|
Тенденції «зареєстрованого» безробіття в Україні (Рівненській області).
|
|
10
|
Особливості економічної активності населення за віком в Україні (Рівненській області).
|
Вибір відповідних завдань необхідно здійснювати за порядковим номером у журналі відповідно до таблиці 4
Таблиця 4
Перелік завдань, які необхідно виконувати за номером у списку в журналі
|
№ за списком у журналі
|
Питання, які необхідно висвітлити (див.табл. 2)
|
Тематика практичних досліджень (див.табл. 3)
|
|
1
|
1,15
|
1 (Україна)
|
|
2
|
2,16
|
2 (Україна)
|
|
3
|
3,17
|
3 (Україна)
|
|
4
|
4,18
|
4 (Україна)
|
|
5
|
5,19
|
5 (Україна)
|
|
6
|
6,20
|
6 (Україна)
|
|
7
|
7,21
|
7 (Україна)
|
|
8
|
8,22
|
8 (Україна)
|
|
9
|
9,23
|
9 (Україна)
|
|
10
|
10,24
|
10 (Україна)
|
|
11
|
11,25
|
1 (Рівненська область)
|
|
12
|
12,26
|
2 (Рівненська область)
|
|
13
|
13,27
|
3 (Рівненська область)
|
|
14
|
14,28
|
4 (Рівненська область)
|
|
15
|
15,29
|
5 (Рівненська область)
|
|
16
|
16, 30
|
6 (Рівненська область)
|
|
17
|
17,31
|
7 (Рівненська область)
|
|
18
|
18,32
|
8 (Рівненська область)
|
|
19
|
19,33
|
9 (Рівненська область)
|
|
20
|
20,34
|
10 (Рівненська область)
|
|
21
|
21,35
|
1 (Рівненська область)
|
|
22
|
1,10
|
2 (Рівненська область)
|
|
23
|
4,18
|
3 (Рівненська область)
|
|
24
|
5, 16
|
4 (Рівненська область)
|
|
25
|
7,19
|
5 (Рівненська область)
|
Вихідними даними для виконання практичної частини є матеріали „Статистичних щорічників” або іншої офіційної інформації Держкомстату за останні 5 років. Тема розкривається внаслідок визначення і порівняльного аналізу динаміки статистичних показників за темою дослідження на визначеному рівні (держава, регіон). Відповідний аналіз варто супроводжувати табличними, графічними формами та розрахунками темпів росту, приросту тощо. Наприкінці практичної частини наводяться висновки про тенденції та проблеми у сфері праці.
Оформлення індивідуальної роботи. Індивідуальні роботи виконуються на листках формату А4 і містять титульну сторінку, зміст, основну частину, літературу, додатки:
1) на титульній сторінці зазначається навчальний заклад, кафедра, назва дисципліни, академічна група, прізвище та ініціали студента й викладача;
2) після титульного аркуша наводиться зміст роботи із зазначенням сторінок;
3) усі формули, рисунки і таблиці нумеруються із зазначенням їх назви;
4) посилання на джерела інформації подаються у квадратних дужках із зазначенням номера у переліку літератури та відповідних сторінок;
5) список літератури наводиться в кінці робіт в алфавітному порядку або порядку згадування в тексті;
6) для основного тексту використовується шрифт Times New Roman 14, текст друкується через 1,5 інтервал і вирівнюється на ширину сторінки, що має ліве поле – 2,5 см, решту – 1,5 см.
Скріплені роботи подаються на випускову кафедру не пізніше двох тижнів до залікової сесії.
З повагою ІЦ “KURSOVIKS”!
|
